看護師
透析センターの拡充・足病センター立ち上げ等に伴い、病棟・外来勤務の正看護師数名募集。
募集年齢は20代~50代。
勤務体制は、【日勤】8:30~17:30 【夜勤】16:30~9:00
仕事内容 | ・療養病棟での看護師業務 ・外来業務 ・透析室での看護師業務 |
シフト | 8:00~17:00 8:30~17:30 9:30~18:30 シフト制 |
年間休日日数 | 108日 月9回平均 |
有給休暇 | 就業開始より半年後から付与。就業規則に準じる。 |
試用期 | 有り。3か月 |
賞与 | 年2回(平均2.3か月) |
昇給 | 前年度の売り上げに応じる |
社会保険 | 有り。 |
退職金制度 | 勤務年数3年以上であり。 |
慶弔休暇 | 有り。就業規則に準じる。 |
産休育休介護休業 | 有り。就業規則に準じる。 |
基本給 | 160,000円~260,000円 |
資格手当 | 准看護師:10,000円 正看護師:20,000円 |
別途支給手当 | 夜勤手当:10,000円/1回 時間外・通勤・扶養・住居あり |
※給与条件等詳細は応募・質問はお問い合わせにてお願いします。
医師
内科医、専門は不問。
常勤(勤務時間、日数は調整可能)
※給与条件等詳細は応募・質問はお問い合わせにてお願いします。
臨床工学技師
正社員採用
仕事内容 | 臨床工学技士業務 ※透析機器全般の管理及び操作、透析治療前、及び後の管理 ※院内における医療機器全般の維持管理保守 ※医療機器安全管理業務に関する全般的事項 |
シフト | 7:30~16:30 8:00~17:00 8:30~17:30 9:00~18:00 ※状況とシフト編成による変動あり。 |
年間休日日数 | 108日(月平均9日)シフト制による。 |
有給休暇 | 入職後6ヵ月経過後10日付与(就業規則に準ずる) |
試用期 | あり。3か月。試用期間中の制限なし(正社員登用に準ずる) |
賞与 | 年二回:(昨年実績:年2.3月分) |
昇給 | 前年度決算実績による |
社会保険 | 完備 |
退職金制度 | 中退共、企業年金(勤続3年以上に限る) |
慶弔休暇 | あり。当院規定に準ずる |
産休育休介護休業 | あり。当院規定に準ずる |
基本給 | 160,000円~250,000円 |
資格手当 | 10,000円~30,000円 |
職能他手当 | 実績による |
※給与条件等詳細は応募・質問はお問い合わせにてお願いします。
介護士
介護福祉士・ヘルパー資格取得者で夜勤が出来る方数名募集。
又は、パート希望の方でも相談に応じます。
仕事内容 | ・病棟にて食事・入浴・排泄の介助など入院患者様の看護補助業務 ・無資格・未経験の方も可。 |
シフト | 7:30~16:30 8:00~17:00 8:30~17:30 シフト制 |
年間休日日数 | 108日 月9回平均 |
有給休暇 | 就業開始より半年後から付与。就業規則に準じる。 |
試用期 | 有り。3か月 |
賞与 | 年2回(平均2.3か月) |
昇給 | 前年度の売り上げに応じる |
社会保険 | 有り。 |
退職金制度 | 勤務年数3年以上であり。 |
慶弔休暇 | 有り。就業規則に準じる。 |
産休育休介護休業 | 有り。就業規則に準じる。 |
基本給 | 135,000円~250,000円 |
資格手当 | 介護福祉士:10,000円 |
別途支給手当 | 夜勤手当:6,000円/1回 時間外・通勤・扶養・住居あり |
※給与条件等詳細は応募・質問はお問い合わせにてお願いします。
理学療法士、作業療法士
仕事内容 | 医師の指示によるリハビリテーション業務 |
シフト | 8:30~17:30 シフト制 |
年間休日日数 | 108日 月平均9日~10日 |
有給休暇 | 就業開始より半年後から付与。就業規則に準じる。 |
試用期 | 有り。3か月(雇用条件の変更なし) |
賞与 | 年2回(昨年実績2.3ヵ月) |
昇給 | 前年度実績による |
社会保険 | 有り。 |
退職金制度 | 勤務年数3年以上であり。 |
慶弔休暇 | 有り。就業規則に準じる。 |
産前産後休暇
介護休業制度
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有り。就業規則に準じる。 |
基本給 | 180,000円~220,000円 |
資格手当 | 40,000円 |
別途支給手当 | 社内規定有り |
※給与条件等詳細は応募・質問はお問い合わせにてお願いします。
医療事務
医事課受付業務。無資格者でも可能です。
外来患者の受付・電話対応が主な業務です。
仕事内容 | ・レセプト請求業務 ・受付業務 ・他事務関連業務の補助 |
シフト | 8:30~17:30 9:30~18:30 |
年間休日日数 | 108日 月9回平均 |
有給休暇 | 就業開始より半年後から付与。就業規則に準じる。 |
試用期 | 有り。3か月 |
賞与 | 年2回(平均2.3か月) |
昇給 | 前年度の売り上げに応じる |
社会保険 | 有り。 |
退職金制度 | 勤務年数3年以上であり。 |
慶弔休暇 | 有り。就業規則に準じる。 |
産休育休介護休業 | 有り。就業規則に準じる。 |
基本給 | 130,000円~ |
別途支給手当 | 時間外・通勤・扶養・住居あり |
※給与条件等詳細は応募・質問はお問い合わせにてお願いします。